Работодатель не может запрещать своим сотрудникам выходить на больничный или заставлять их работать в период нетрудоспособности, за это может грозить административное наказание. Об этом РИА Новости заявила сенатор Наталия Косихина.
«Знаю случаи, когда работодатель запрещает выходить на больничный или заставляет во время него работать дома. Это неправомерно, и работодатель не имеет права вызвать на работу или заставить работать при временной нетрудоспособности, подтвержденной медицинским заключением», — сказала она.
mages/2024/11/01/07/20241101074013337/original_103c9cb2c52712808861aa28575af3af.jpg')">