«Профессионалитет», напомним, — это один из ведущих федеральных проектов, целью которого является комплексная модернизация системы СПО в России.
Для того чтобы понять, насколько общество, включая старшеклассников и их родителей, разбирается в сути проекта «Профессионалитет», «МК» провел на сайте mk.ru опрос среди наших читателей. И на один из его вопросов, какую основную задачу решает федеральный проект «Профессионалитет», 81% респондентов выбрали верный ответ: «Подготовка кадров для экономики России». И такая осведомленность россиян не может не радовать. Два других варианта звучали как «Модернизация научной базы» и «Сохранение здоровья нации».
Глобальная цель этого проекта — привести систему СПО в соответствие с потребностями рынка труда и современными вызовами экономики. А это можно сделать только путем вовлечения бизнеса и производства (именно передовых в своих отраслях предприятий и организаций) в работу колледжей и училищ, например, при формировании и актуализации их образовательных программ.
Причем «Профессионалитет» работает на две стороны этого процесса, а в итоге это дает эффект для всей экономики: он не только предоставляет шанс тысячам старшеклассников, поступающим в колледжи и техникумы, по наиболее короткой и удобной для них траектории реализовать свои мечты в профессии и устроиться потом в ведущие компании своего региона с хорошим заработком, но и обеспечивает работодателей (а это бизнес, производство, промышленность) молодыми кадрами с той подготовкой, которая им нужна.
«Профессионалитет», напомним, реализуется государством с 2022 года, и в нынешнем году он дал впечатляющие результаты, о которых министр просвещения Сергей Кравцов доложил в сентябре 2025 года российскому Президенту Владимиру Путину: около 1,1 миллиона студентов зачислены в колледжи России в рамках приемной кампании 2025 года. Ранее, в июле 2025 года, Кравцов проинформировал президента России о том, что в учреждения СПО поступило на 200 тысяч заявлений больше, чем в прошлом, причем «ребята идут на рабочие специальности». А конкурс иногда доходит до 40 человек на место.
Ректор Института развития профессионального образования Сергей Кожевников отмечает, что именно вовлеченность работодателей определяет успех проекта «Профессионалитет».
«Главным преимуществом российской модели профессионального образования является активная роль бизнеса. Проведя масштабный опрос с участием 3,5 тысячи работодателей, мы видим четкий тренд: бизнес ориентирует кадровую политику на СПО и проводит стратегию «раннего рекрутинга», начиная работать со студентами с первых курсов. Для нас крайне важно, что 87% респондентов рассматривают свои вложения в колледжи не как расходы, а как прямые инвестиции в стабильный приток специалистов с нужными компетенциями. И эти инвестиции уже превысили 8,5 млрд рублей», – прокомментировал он.
Осталось добавить, что процветание государства, рост его экономики во многом зависят от качества подготовки кадров в системе СПО. Ведь не зря министр просвещения сказал в свое время: «Сегодня наша общая задача — обеспечение технологического лидерства России, и роль системы СПО в решении этой задачи ключевая».
К 2030 году проект охватит почти все колледжи страны.